Workshops de programação em Kalisz e Espinho
Do final de janeiro ao final de abril de 2017, participantes em Kalisz e Espinho frequentaram workshops semanais de programação em paralelo.
Ambos os grupos trabalharam os fundamentos do desenvolvimento web, o planeamento de projetos e a resolução colaborativa de problemas, sem que fosse esperada experiência prévia de programação. Através de exercícios práticos e trabalho de projeto, aprenderam como os sites e as aplicações são estruturados, como encontrar soluções e como desenvolver uma ideia passo a passo.
Embora estivessem em dois países, partilhavam uma identidade de projeto, comunicavam à distância e preparavam-se para o trabalho que mais tarde realizariam em conjunto em Portugal.
Entrar no programa
O recrutamento abriu em 1 de dezembro de 2016 e decorreu em quatro etapas: candidaturas através do site do projeto até 23 de dezembro, pré-seleção durante a passagem do ano, entrevistas individuais na primeira semana de janeiro e seleção final até 13 de janeiro de 2017.
Estavam previstos catorze lugares para o grupo polaco; reportagens da época feitas dentro da sala falam em dezasseis. O único requisito firme era um nível básico de inglês — não por causa do código, mas porque os participantes trabalhariam com um grupo português.
Uma reunião de informação para potenciais participantes e respetivas famílias realizou-se na noite de quinta-feira, 15 de dezembro de 2016, no novo edifício da Faculdade de Pedagogia e Belas-Artes da Universidade Adam Mickiewicz, na ul. Nowy Świat, em Kalisz. Os próprios workshops de Kalisz também decorreram na faculdade.
Hacking Heroes Info Meeting — Kalisz, 15 Dec 2016
O compromisso
A participação não tinha custos. Os materiais de ensino eram fornecidos, o formador estava disponível para consultas fora do horário das aulas, e a viagem ao Porto — voos, transportes locais, alojamento e refeições — era integralmente coberta.
Em contrapartida, os participantes comprometiam-se a frequentar as catorze sessões e o hackathon. Apenas circunstâncias de saúde ou pessoais documentadas os dispensavam desse compromisso. Todas as pessoas que concluíram os workshops receberam um certificado.
O efeito da distância
Quando os dois grupos se encontraram no Porto, tinham passado cerca de três meses cientes um do outro e a trabalhar para um final comum, sem nunca terem estado na mesma sala. As equipas ali formadas não foram formadas entre desconhecidos.
Foram realizadas ocasionalmente videochamadas de grupo nas salas de aula. O contacto quotidiano decorria através de um espaço de trabalho dedicado no Slack.